Prayagraj: Kendriya Vidyalayas’ta Öğretmen, Müdür Yardımcısı ve Müdür Alımı İçin Sınav Modeli (KV’ler) değişti. En önemli değişiklik ise işe alımlardan önce ilk kez bilgisayar tabanlı anket yapılacak.
bu Kendriya Vidyalaya Sangathan (KVS) kısa süre önce eğitimli lisansüstü öğretmenlerin pozisyonları için boş pozisyonlar yayınladı (TGT), lisansüstü öğretmenler (PGT), müdür yardımcıları ve müşteriler. Bunun için son başvuru tarihi 26 Aralık. İlana Kendriya Vidyalaya Sangathan’ın www.kvsangathan.nic.in web sitesinden erişilebilir ve 26 Aralık’a kadar online başvuru yapılabilir.
Öğretmen alımları için değişen formatta artık 150 soru yerine (önceki formatta olduğu gibi) anket 180 puan içerecek. Öğretmen alım sınavında ilk kez liderlik soruları da KVS tarafından sorulacak. Bu sefer hem TGT-PGT’nin formatı aynı kalmış.
Ayrıca bu sefer genel İngilizce ve genel Hintçe üzerine 10 soru, genel bilgi ve güncel olaylar üzerine 10 soru, muhakeme ve bilgisayar becerileri üzerine beşer soru var. Pedagojinin genişletilmesi, eğitim perspektifi ve liderlik konularına da yer verilmiş ve bunlardan yola çıkarak 40 soru sorulmuştur. Bunun dışında konunun önemini artırmak için sınavın yapıldığı konuya göre 100 soru sorulacaktır.
Röportaj için 60 puanın 30’u gösteri yapmak ve 30’u röportaj için. Müdür, müdür yardımcısı işe alımlarından önce 150 puanlık bir anket vardı. Bu sefer her biri 150 puanlık iki anket var. “Adayları, bilgisayar becerileri ve liderlik yetenekleri dahil olmak üzere çok daha bütünsel bir şekilde değerlendirmek için değişiklikler getirildi. Sınavı bilgisayar tabanlı bir yöntemle yürütmek, işe alım sürecini daha şeffaf hale getiriyor ve tüm süreçte zaman kazandırıyor,” diyor Manauri, KV AFS Müdürü, Shalini Dikshit.
bu Kendriya Vidyalaya Sangathan (KVS) kısa süre önce eğitimli lisansüstü öğretmenlerin pozisyonları için boş pozisyonlar yayınladı (TGT), lisansüstü öğretmenler (PGT), müdür yardımcıları ve müşteriler. Bunun için son başvuru tarihi 26 Aralık. İlana Kendriya Vidyalaya Sangathan’ın www.kvsangathan.nic.in web sitesinden erişilebilir ve 26 Aralık’a kadar online başvuru yapılabilir.
Öğretmen alımları için değişen formatta artık 150 soru yerine (önceki formatta olduğu gibi) anket 180 puan içerecek. Öğretmen alım sınavında ilk kez liderlik soruları da KVS tarafından sorulacak. Bu sefer hem TGT-PGT’nin formatı aynı kalmış.
Ayrıca bu sefer genel İngilizce ve genel Hintçe üzerine 10 soru, genel bilgi ve güncel olaylar üzerine 10 soru, muhakeme ve bilgisayar becerileri üzerine beşer soru var. Pedagojinin genişletilmesi, eğitim perspektifi ve liderlik konularına da yer verilmiş ve bunlardan yola çıkarak 40 soru sorulmuştur. Bunun dışında konunun önemini artırmak için sınavın yapıldığı konuya göre 100 soru sorulacaktır.
Röportaj için 60 puanın 30’u gösteri yapmak ve 30’u röportaj için. Müdür, müdür yardımcısı işe alımlarından önce 150 puanlık bir anket vardı. Bu sefer her biri 150 puanlık iki anket var. “Adayları, bilgisayar becerileri ve liderlik yetenekleri dahil olmak üzere çok daha bütünsel bir şekilde değerlendirmek için değişiklikler getirildi. Sınavı bilgisayar tabanlı bir yöntemle yürütmek, işe alım sürecini daha şeffaf hale getiriyor ve tüm süreçte zaman kazandırıyor,” diyor Manauri, KV AFS Müdürü, Shalini Dikshit.